Liderazgo: Inspirar-Informar-Involucrar
Durante estos meses de incertidumbre todos hemos sido testigos de cómo el teletrabajo se ha convertido en la modalidad laboral...
Construir mejores negocios post-covid
Nuestro consejo para emprendedores y propietarios de negocios para recuperarse después de covid-19 es alentarlos a que adopten una visión...
¿Tu organización está preparada para aprender?
Estamos viviendo un proceso de transformación profunda. Los expertos sostienen que la covid-19 ha adelantado en 5 años los esfuerzos...
¿Cómo usar data science en la gestión del talento?
La ciencia de datos y el machine learning se convierten en nuevas tendencias para comprender y analizar las estructuras de las organizaciones. Debido a los resultados...
El Interim Management en las operaciones cross-border
En estos últimos años estamos viendo cómo el mercado del interim management está creciendo a tasas de doble dígito, tanto en España como...
Reinvención profesional no es comenzar de cero ¿o sí?
Recuerdo cuando estudiaba mi carrera en comunicación, los compañeros que habían iniciado otra y luego se dieron cuenta de que no...
Data Science en la gestión de talento
Las organizaciones cuyo conocimiento es obtenido a través de datos o data driven companies centran un importante peso en sus operaciones y toma de...
Aprendizaje una competencia que potencia la marca empleadora
Impulsar el aprendizaje, desarrollo y reskilling de los colaboradores de tu organización es un pilar importante en las estrategias de gestión del capital humano...
El desafío de la agilidad en las organizaciones
Es importante saber que la agilidad no son sólo acciones tecnológicas como comúnmente se cree, sino que debe estar acompañado de cambios...
El Reskilling y Upskilling ahora tiene más sentido
El último estudio de LinkedIn reporta que, este año, el 51 % de las compañías a nivel global tienen previsto...

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