Nos referimos a mentoring o mentoría a la práctica que permite el desarrollo de los conocimientos y potencialidades a través de la presencia de un...

Una encuesta de la Organización Internacional de Empleadores (OIE) muestra que el 52,3% de los jóvenes opinan que el trabajo en equipo es la competencia más buscada por...

En la actualidad, a través de algunas herramientas como el Feedback 360°, podemos influir directamente en el desarrollo de los equipos de trabajo que conforman nuestra organización. ...

Uno de los principales desafíos que enfrentan las empresas en el área de gestión del talento humano es el tiempo para desarrollar a las personas...

Recientemente descubrimos que el Accountability es un concepto centrado en el desarrollo del talento de las organizaciones, y que define la capacidad que tienen los...

Generar experiencias positivas a través de Employee Experience, permite la construcción de una cultura organización más productiva, de un clima laboral más agradable y de equipos de trabajo más felices.   Pensando en esto, la firma...

Cada día, como individuos evaluamos las interacciones que tenemos con nuestro entorno: los días en familia, las reuniones en nuestro trabajo, las actividades de esparcimiento, encuentros con amigos,...

En nuestra nota anterior, hicimos mención en que las habilidades blandas poseen un protagonismo dentro los puestos actuales.  Para LinkedIn, son: la capacidad de resolver...