A perceção do termo “gestão de recursos humanos” que se refere à prática empresarial respeitante às pessoas nas organizações, tem evoluído desde um cumprimento principalmente legal…
People Analytics
por PDA International
People Analytics, a estratégia das respostas
Dezembro 10, 2019por PDA International
Ao nos atualizarmos com as estratégias de gestão de talento, encontramos termos que estão na moda que, mesmo não sendo novos, propõem uma forma de “fazer”…
Mentoring
por PDA International
Mentoring – Organizações centradas no desenvolvimento do potencial
Outubro 10, 2019por PDA International
Como vimos no artigo anterior, atualmente os mentores não melhoram apenas as competências e potencialidades do mentee, uma vez que a pratica do mentoring também contribui…
Referimos a mentoring ou a mentoria como a prática que permite o desenvolvimento de conhecimentos e potencialidades através da presença de um tutor (também conhecido como…
A necessidade de ter organizações cada vez mais ágeis e flexíveis, exige que as empresas desenvolvam equipas com accountability: uma palavra que em inglesa sem tradução…
Gerar experiências positivas através do Employee Experience, permite a construção de uma cultura organização mais produtiva, de um clima laboral mais agradável e de equipas de…
Employee Experience
por PDA International
Employee Experience: a organização da perspetiva do colaborador
Setembro 5, 2019por PDA International
A cada dia, como indivíduos avaliamos as interações que temos com o nosso ambiente: os dias em família, as reuniões de trabalho, as atividades recreativas, os…
Anteriormente descobrimos a importância do feedback, não apenas como ferramenta para dar transmitir informação, mas também para receber, que permite reconhecer comportamentos e condutas positivas, assim…
Aprendizagem Organizacional
por PDA International
Novos Modelos de Aprendizagem Organizacional
Agosto 12, 2019por PDA International
Investir na aprendizagem organizacional não é uma tarefa simples já que esta está centrada em satisfazer as necessidades individuais dos colaboradores e não é uma estratégia…
Desempenho + Plano de Carreira• Feedback 360º
por PDA International
Investe no desenvolvimento dos teus colaboradores
Maio 10, 2019por PDA International
Geralmente as empresas preocupam-se pouco com o desenvolvimento dos seus colaboradores. Isto acontece porque ao definir os objetivos ou exigir resultados, por diversas razões, os líderes…
