O estado de fluidez ou estado de flow sucede quando nos conectamos com a atividade que realizamos e ficamos num espaço onde parece que o tempo…
Aceitemos que o mundo mudou e por isso uma das grandes tendências empresariais consiste em envolver os colaboradores mais jovens para guiar os mais veteranos em…
Quando nos referimos a clima organizacional, fazemos referência a um conceito determinado por diferentes variáveis. Criar ações para uma boa perceção do clima organizacional, supõe a…
Acordamos, saímos da cama e acendemos a televisão para ver que condições climáticas nos trás o dia. Pode ser que necessitemos um guarda-chuva ou pelo contrário…
Talento sénior: desafio social e organizacional
Dezembro 10, 2019por PDA International
Em 2019 temos 5 anos e meio mais de esperança média de vida que no início do milénio. Segundo a OMS a idade média de uma…
Age Management, quando a idade não é um obstáculo
Dezembro 10, 2019por PDA International
Atualmente, o acelerado mundo dos negócios implica mudanças da forma de fazer, criar e gerir as organizações. A partir da área de gestão de talento impulsionam-se…
Quando o desafio é ser feliz no trabalho
Dezembro 6, 2019por PDA International
“Escolhe um trabalho que gostes e não terás de trabalhar nem um dia” assegura uma frase de Confúcio, mas o que acontece quando a motivação é…
Tomar a iniciativa para ser feliz depende de nós mesmos. Contudo, quando falamos de gestão da felicidade nas organizações, falamos de uma co-responsabilidade entre a empresa…
Employee Experience: a organização da perspetiva do colaborador
Setembro 5, 2019por PDA International
A cada dia, como indivíduos avaliamos as interações que temos com o nosso ambiente: os dias em família, as reuniões de trabalho, as atividades recreativas, os…
Flexibilidade laboral para aumentar a tua competitividade
Julho 19, 2019por PDA International
Outra das tendências que se destaca em popularidade na gestão de talento são as centradas na flexibilidade laboral, apontando para o impulso do salário emocional. De…