Come recentemente abbiamo visto nella nostra pubblicazione l’impatto della leadership femminile nelle organizzazioni e in base ai numeri che mostrano i sondaggi, a maggiore presenza di…
Le organizzazioni stanno lavorando per generare spazi di equità di genere come parte della gestione della diversità: non solo per l’integrazione di più donne per potenziare…
La gestione della diversità è una sfida per le organizzazioni, dare valore di ciascun collaboratore. Il Talento in azienda si sente coinvolto perché vi è un riconoscimento alle…
Ogni giorno attraversiamo la porta della nostra organizzazione per condividere il nostro lavoro con diversi stili di personalità, pensieri, valori, origine e scopi. Siamo di fronte…
